https://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpg00Aleksandra Miljanichttps://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpgAleksandra Miljanic2022-01-18 08:27:002026-04-20 11:48:28Befristeter Arbeitsvertrag auf Abruf für flexible Aushilfen bis drei Monate (AV B13-OT) Stand: 04/2026
https://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpg00Aleksandra Miljanichttps://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpgAleksandra Miljanic2022-01-18 08:24:002026-04-20 11:31:10Arbeitsvertrag für Arbeitnehmer im Einzelhandel auf Abruf mit Möglichkeit der Reduzierung der Arbeitszeit (AV U3-OT) Stand: 04/2026
https://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpg00Aleksandra Miljanichttps://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpgAleksandra Miljanic2022-01-18 08:22:002026-04-20 11:24:17Arbeitsvertrag für Arbeitnehmer im Einzelhandel auf Abruf mit Möglichkeit der Erhöhung der Arbeitszeit (AV U4-OT) Stand: 04/2026
https://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpg00Aleksandra Miljanichttps://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpgAleksandra Miljanic2022-01-18 08:12:002025-11-25 08:37:285. Ergänzungsvereinbarung für kurzfristig Beschäftigte gem. § 8 Abs. 1 Nr. 2 SGB IV mit einer Beschäftigung von höchstens 70 Arbeitstagen im Jahr (GV-B200) Stand: 11/2025 Beachten Sie dazu den Erläuterungstext!
https://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpg00Aleksandra Miljanichttps://www.vmg-sued.de/wp-content/uploads/2021/01/Logo-VMG-300x148.jpgAleksandra Miljanic2022-01-18 08:10:002025-11-25 08:38:536. Ergänzungsvereinbarung für kurzfristig Beschäftigte gem. § 8 Abs. 1 Nr. 2 SGB IV mit einer Beschäftigung von höchstens 3 Monaten (GV-B300) Stand: 11/2025 Beachten Sie dazu den Erläuterungstext!
